医療技術 の求人

InBody（医療機器）技術職／未経験歓迎／年休130日以上

＜入社時の想定年収＞年収410万円～520万円（年俸+賞与+福利厚生）　■年俸制　　年俸380万円以上+賞与＋福利厚生※年齢、経験、前職における給与などを考慮した上で決定※年俸の1／12（月額31万6666円以上）を月々支給します※上記金額には、固定残業代（月45時間分／月8万円以上）が含まれます。45時間を超えた分は別途支給■賞与について前年度実績：1.5カ月＋福利厚生■賞与の例年棒380万円+賞与47万5000円（1.5カ月）+福利厚生20万円＝年収447万5000円+α 賞与 決算賞与（前年度実績：

【技術営業/即戦力人材歓迎】医療機器車載機器/残業ほぼなし

【技術営業/理系卒歓迎】医療機器車載機器/残業ほぼなし/未経験歓迎

【技術営業/製造業就業経験者歓迎】医療機器車載機器/残業ほぼなし/未経験歓迎

★勤務地・兵庫県尼崎 医療機器物流センターの責任技術者候補

＜予定年収＞400万円～700万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：205,000円～400,000円＜月給＞205,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【静岡/主任クラス】設備技術（電気系）※日本発の大手医療機器メーカー/年休124日

＜予定年収＞600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～400,000円＜月給＞300,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収はご経験やスキルを考慮し決定いたします。■賞与：年2回■昇給：年1回■職位：主任クラス賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【大阪】サービスエンジニア◇医療機器営業や技術営業の方歓迎／夜間・緊急対応無／富士フイルムG

＜予定年収＞400万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：222,900円～315,700円＜月給＞222,900円～315,700円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【医療IT事業×成長フェーズ】病気にさせない医療を実現する、技術力で実現するスマホアプリエンジニア募集

【東京】医療機器の光学エンジニア(新製品開発・新技術検討) ※リモート可／残業10h／年休129日

＜予定年収＞600万円～900万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：290,000円～450,000円＜月給＞290,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回■賞与：年2回（夏・冬）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【大阪】サービスエンジニア＜未経験歓迎＞ ※環境制御技術を専門とする医療機器、理化学機器のメーカー

＜予定年収＞300万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：164,500円～188,650円固定残業手当/月：53,500円～61,350円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞218,000円～250,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：あり（前年実績 3,000円～／月）■賞与：年2回（前年実績 計2ヶ月分）※会社業績により支給。初年度は金一封。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能

【大阪】医療機器営業＜未経験歓迎＞※環境制御技術を専門とする医療機器、科学機器の専門メーカー

＜予定年収＞300万円～400万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：164,500円～固定残業手当/月：53,500円～（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞218,000円～（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記月給は固定残業手当を含む■昇給あり（3,000円～／月※過去実績）■賞与：年2回（計2ヶ月分※過去実績）※会社業績により支給。初年度は金一封。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があ

【新潟】技術サービス職※研究・医療設備のメンテナンス◆土日祝休/残業平均20ｈ◆安定業界でスキルＵP

＜予定年収＞290万円～380万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：158,000円～200,500円固定残業手当/月：51,400円～65,200円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞209,400円～265,700円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：あり（前年実績 3,000円～／月）■賞与：年2回（前年実績 計2ヶ月分）※会社業績により支給。初年度は金一封。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能

【医療機器メーカーの技術開発・研究】◇高齢化と共に伸びるリハビリ医療機器市場～年休125日／自社開発

＜予定年収＞500万円～680万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～360,000円その他固定手当/月：50,000円＜月給＞310,000円～410,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給：年1回賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

医療×WEB技術×コンサルティング。需要が急拡大する医療クラウドサービスのプロフェッショナルとして、医療者と生活者の成功体験を支援する！

【岐阜県関市】医療器の生産技術（設備導入など）◆貝印グループ会社／国内屈指の刃物メーカー

＜予定年収＞450万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～＜月給＞250,000円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は、スキル・経験、ご家族状況等により変動・加算します。■賞与：年2回（7月、12月）■昇給：1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【港区】代理店向け技術営業（医療機器）◇機械装置の営業経験歓迎／年休127日（土日祝）／安定性◎

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞年俸制12分割での支給になります＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,500,000円～6,000,000円＜月額＞375,000円～500,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記予定年収は年俸制（12分割）ですが、半期毎の評価制度を取り入れており、リアルタイムに給与に反映しています賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。