キリンビールの設備・製造オペレーター／賞与5カ月分／手当充実

エネルギー供給設備のオペレーションおよび、ビール製造における醸造（仕込・発酵・濾過）をお任せします。

具体的な仕事内容

北海道千歳工場において、エネルギー設備のオペレーションおよび、ビール醸造業務をご担当いただきます。
具体的には…
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■工場全体のエネルギー設備の運転管理・点検（水処理設備・冷凍設備・配電設備・空気圧縮設備・排水設備など）
■オペレーション業務：各工程における工程管理、製造設備の日常点検・監視、原材料などの在庫管理、トラブル処置対応ほか
■日常保全：製造設備の簡易メンテナンス（清掃、グリスアップ）
■工程改善：品質改善・コスト削減・省エネにつながる各種課題解決
■各種会議：安全会議・事故防止会議など
■人材育成：新人研修・ジョブローテーション研修
※経験者採用者向けの本社研修含め、各種の研修機会は豊富です
入社後のキャリアイメージ
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【入社～3年目】
エネルギー設備の点検、保全、工事対応を担い、安全や基本動作を覚えてもらいます。
業務に必要な資格の取得にも挑戦していきましょう。
（※電気工事士、高圧ガス製造責任者（乙機）、公害防止など）
【4年～6年目】
醸造オペレーター（仕込発酵／貯蔵濾過）としてビールの中味づくりを担い、ビール醸造の基礎とオペレーション技能を習得してもらいます。
工程改善やプログラミングなど、希望や適正を見て新たなことにチャレンジできます！
【7年目以降】
身につけたスキルと適性を見て、マネジメント（係長・課長）、エキスパート（工程改善）、スペシャリスト（醸造技術者）へとステップアップできます！
＜目指せるキャリアについて＞
◆マネジメント：リーダーとしてメンバーをまとめ、課の運営を行います。
◆エキスパート：現場の工程改善を進め、生産性向上や働きがい向上などの業務にあたります。
◆スペシャリスト：醸造技術者として、ビールの中味造りの先頭に立ち、美味しいビールの造り込みに携わります。

チーム組織構成

工場には現在約80名、20代～50代まで幅広い年齢層の社員が在籍しています。少人数の工場ですので、部署間の壁はなく、お互いに協力し合う風土が根付いており、20代・30代の若手も活躍できる職場です！イベントなど交流の機会もあるので、すぐに馴染んでいただけます。

組織名称

北海道千歳工場・醸造エネルギー担当 醸造エネルギー課

【高卒以上／未経験歓迎】設備管理などの経験のある方歓迎 ※60歳未満の方（定年60歳のため）

☆食品業界未経験歓迎！
＜応募条件＞
■60歳未満の方（定年60歳のため）
■高卒以上
＜下記経験のある方は尚歓迎します！＞
■ビル設備、エネルギー関連設備の管理経験
■食品工場での製造業務経験
■チームリーダーなどのマネジメント経験
＜歓迎スキル＞
■酸欠硫化水素主任者（講習）
■第二種電気工事士（試験）
■高圧ガス製造保安責任者乙種機械（試験）
■エネルギー管理士（試験）
■公害防止管理者（大気）