退職 の求人

【リモート可／社宅・住宅補助有／退職金有】 インフラエンジニア（長野）

【在宅勤務可】アカウントプランナー／正社員／オフィスカジュアル可／退職金あり

＜予定年収＞400万円～750万円＜賃金形態＞年俸制1年目は年俸制、2年目以降は当社規定の給与テーブルに移行し月給制となります。＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,000,000円～7,500,000円固定残業手当/月：89,933円～168,683円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞423,266円～793,683円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・昇給：年1回（実績により昇給の可能性あり）・賞与：年2回（年俸制の期間はなし）

クリーンスタッフ（正社員）／残業月15時間以下／退職金制度

月給23万円～30万円※経験・能力を考慮のうえ、決定いたします※残業代全額支給 賞与 業績に応じて支給 昇給 随時 入社時の想定年収 年収300万円～400万円

【リモート可／社宅・住宅補助有／退職金有】本社社内システム管理（社内SE）

◆１７時半で帰れる／退職金算出業務など／６月マデ◆

交通費有 高収入 給与UP [派遣]時給1,350円 交通費：一部支給

機械電気設計／年休120日以上／退職金完備／フレックス制

月給25万円～35万円＋各種手当＋賞与年2回※経験・スキルを考慮し決定します！※残業代は別途全額支給します！ 給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ ■家族手当：5000円/人■住宅手当：1万5000円■交通費規定支給：全額支給■出張手当 （半日程度の出張でも支給）■残業手当 賞与 年2回 昇給 年1回 入社時の想定年収 年収320万円 年収420万円 社員の年収例 460万円／39歳／入社9年目（月給27万5千円＋手当＋賞与） 320万円／28歳／入社2年目（月給23万＋手当＋賞与）

未経験OK＆全員面接／設備メンテナンス／賞与年3回／退職金有

＜松戸事業所、姫路事業所以外＞月給20万円～30万円＋諸手当＋法定割増＜松戸事業所、姫路事業所＞月給18万5000円～25万円＋諸手当＋法定割増※あなたのスキル・年齢を考慮し、決定します。★賞与年3回（4月・10月・12月）※昨年度実績：入社1年目／約3.1カ月分、入社2年目以降／約5.3カ月分 給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ ■通勤手当（実費支給　※自動車通勤の場合上限・変動有：月額3万円程度まで）■児童手当 （1人あたり5000円／月　※上限無）■住宅補助手当 （1万5000円～2万50

【福岡】所長※通所介護（デイサービス）／退職金有／◆東証スタンダード市場ヒューマンHDグループ

＜予定年収＞394万円～442万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～220,000円その他固定手当/月：68,900円＜月給＞248,900円～288,900円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験を踏まえて給与を決定します。・賞与年2回（6月・12月）※前年度2.5ヶ月・昇給年1回（4月）※最大10,000円/年の昇給可・固定残業代15時間／34100円を含む。超過分は別途支給。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月

【正社員】調理師大募集！賞与・退職金ありで安心◇昇格あり

事務／未経験歓迎／月給25万円から35万円／退職金あり

月給25万円～35万円＋賞与年2回＋各種手当※経験・能力を考慮して決定します※残業代は別途全額支給いたします 給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ ■交通費全額支給■休日出勤手当■住宅手当（規定による）■家族手当（配偶者：月8000円、子ども1人：月1500円）※規定による■子育て支援手当（月3万円／配偶者が扶養家族で満3歳までの子どもがいる場合）★子育て中のお金がかかる期間でも安定した生活を送れるよう会社として支援しています。 賞与 年2回（6月・12月）※昨年度実績2.9カ月分 昇給 年1回（

カーボン製品製造／未経験OK【正社員】交通費＆賞与退職金あり

交通費有 週払い 高収入 [正]時給1,220円～ 交通費：全額支給 月15,000円まで（実費支給） ※車・バイクはガソリン代相当額 ※電車バスは運賃・定期代 ▼お給料を詳しくCHECK！▼ 【月収見込み】 　186,050円（賞与・交通費別） ≪内訳≫ 　基本給与　：186,050円 【割増（時間あたり）】 　通常時：1,220円 　時間外：1,525円 　深夜（22時～5時）：1,525円 　深夜残業：1,830円 【その他の手当等】 　研修手当あり 　賞与あり（年１回） 　退職金制度あり 【社会保

設備保全／創業106年／賞与年3回／退職金あり／上場企業

月給：17万7410円～23万5120円※年齢・経験を考慮し決定します【各種手当も充実】　￣￣￣￣￣￣￣■一律地域手当 1万2500円(固定給に含む)■時間外手当（法定1.25倍のところ1.3倍）■深夜手当（法定1.25倍のところ1.4倍）■出張手当（2400円～2500円）■資格手当（第一種電気主任技術者、各種1級施工管理技士、各種技能士など／月2000～1万円）■家族手当：配偶者／月5500円、子／月9700円～1万2100円）■住宅手当：賃貸／家賃の70％・月6万1600円迄、持家／年13万8000

データサイエンティスト※在宅勤務可／年休130日／退職金あり◆年収～ 1000万円

＜予定年収＞600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～516,000円固定残業手当/月：70,000円～137,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞350,000円～653,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・スキルを考慮し、同社規定に基づいて決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）■残業手当：課長職以上はなし賃金はあくまでも目安

【法務】スタンダード上場/育休・育短取得率100%/住宅手当あり/退職金あり

＜予定年収＞360万円～525万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～350,000円＜月給＞240,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験により上記範囲外についても応相談※賞与は業績および個人評価により変動。前年実績の概算。■賞与：年2回（6月、12月）■残業手当：1分単位で支給■昇給：年1回（9月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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年収327万！賞与・退職金あり！大手！支店内での経理・総務

年収327万円～327万円 派遣期間中の時給 時給1500円 派遣期間中の交通費 支給あり

管理栄養士｜賞与あり｜退職金制度あり｜育児休業取得実績あり

交通費有 給与UP 昇給あり [正]月給21万円～28.176万円 交通費：一部支給 規定あり(上限26,100円/月) 【給与内訳】 ・基本給：195,000円～266,760円 ・資格手当：15,000円 ●試用期間あり(3ヵ月/同条件) ●昇給あり ・前年度実績：1月あたり1,000円～1,500円 ●賞与：年2回 ・前年度実績：計3.40ヵ月分 ・賞与は初年度は満額にはなりません。 賃金は日給月給制となります。 基本給の下限は大卒新卒での金額となり、 経験に応じて決定します。 ●給与の締め日：固定

【東京】土木ICT領域の研究開発（DPP開発・シミュレーション）※退職金有/転勤無/リモートワーク有

＜予定年収＞600万円～900万円＜賃金形態＞月給制残業手当：全額支給＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～600,000円＜月給＞300,000円～600,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与年2回、昇給年1回正社員登用後初回の賞与は、試用期間中の実績も加味して支給されます。■モデル年収（全国型型勤務・入社２年目の場合）（1）30歳主任：月給36万円～／年収600万円～（2）35歳主任：月給41万円～／年収670万円～（3）40歳副課長：月給52万円～／年収870万円～賃金はあ

未経験OKの警備業務！定年退職後の再就職も大歓迎です。

時給1,060円

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【東京・関東/全国型】意匠設計※スーパーゼネコン/退職金制度/年休125日/リモートワーク可

＜予定年収＞550万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～600,000円＜月給＞300,000円～600,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（7月・12月）■年収モデル：・年収690万円（割増手当別途支給）月俸37万円…32歳／主任(全国型）／他社歴8年／入社2年目・年収890万円、月俸46万円…40歳／副課長（全国型）／他社歴13年／入社5年目※想定金額であり、上記金額を確約するものではありません。賃金はあくまでも目安の金額であり、選

【リモート可】人事労務（給与計算）／東証プライム上場／LINEヤフーG／退職金あり

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：218,000円～294,950円固定残業手当/月：58,150円～76,200円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞276,150円～371,150円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（1月、7月）■給与改定：年2回（1月、7月）■固定残業時間を超えた場合の割増賃金：有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(

市ヶ谷＆曙橋/5月～9月　週3日在宅有×退職金のサポート業務★

【リモート可／住宅補助有／子ども手当有／退職金有】本社社内インフラ管理（社内SE）

【東京】業務運用・業務企画◆シェア拡大中／JCBグループ／在宅勤務可／退職金有り

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,000円～350,000円＜月給＞235,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞時間外手当、住宅手当（上限2万円※規定あり）、別居手当、通勤交通費、等【昇給・昇格】年1回　【賞与】年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【東京/第二新卒】リース営業※退職金制度/家族手当/残業20H/離職率2.3％

＜予定年収＞500万円～600万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：248,000円～300,000円＜月給＞248,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与年2回支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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半導体装置の組立【長期】交通費・賞与・退職金は別途支給あり

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調味料・加工食品の企画営業／年間休日123日／退職金制度あり

※東京営業部■月給27.6万円～33.8万円+賞与年2回固定残業手当/月：50,000円（固定残業時間33時間0分/月～25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給※大阪営業部■月給26.8万円～33万円+賞与年2回固定残業手当/月：50,000円（固定残業時間33時間0分/月～26時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給※福岡営業部■月給24.6万円～30.8万円+賞与年2回固定残業手当/月：50,000円（固定残業時間33時間0分/月～25時間0分/月）超過した時間外労働の残業