株式会社アウトソーシングテクノロジー の求人
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【大阪/京都/兵庫】【インフラエンジニア／運用保守監視】設計・構築へのキャリアアップも目指せます／月平均残業12.75H
大手クライアントのサーバー・ネットワークなどのインフラ設計・構築、運用支援などをお任せします。【クラウドプラットフォーム】Amazon Web Services【データベース】MySQL、Oracle、DB2、Microsoft SQL Server【開発内容タイプ】受託開発（社外常駐）、データベースの設計、チューニング、ネットワーク設計【プロジェクト例】●学校教務システムのインフラ/PKG管理●公共系のSaaS化の提案、構築●教務システムのAWS/Saa...
| 会社 | 株式会社アウトソーシングテクノロジー |
|---|---|
| 住所 | 大阪府 京都府 兵庫県 ※他関西エリアでの案件多数あり。希望の勤務地で働けるよう最大限考慮いたします |
| カテゴリー | 教育業界 |
| 給料 | 400万～1000万円 ■想定年収 400万円～1000万円 月給制 月給 273,500円～ ■昇給査定：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月） ◆年齢・経験年数に左右されない評価制度 「コンピテンシー評価」「会社貢献度評価」「自己目標達成率&上長評価」3つの軸で評価をおこなっています。プロジェクトにおける成果だけでなく、取り組み姿勢や自発的な成長においても大いに評価対象としています。また、本人の希望や特性を踏まえて、キャリアを形成していっていただきます。もちろん、できる限りサポートします |
| 投稿日 | 2 数か月前 詳細を見る |
【大阪/京都/兵庫】【インフラエンジニア／運用保守監視】設計・構築へのキャリアアップも目指せます／月平均残業12.75h
株式会社アウトソーシングテクノロジー
大阪府 京都府 兵庫県 ※他関西エリアでの案件多数あり。希望の勤務地で働けるよう最大限考慮いたします
400万～1000万円 ■想定年収 400万円～1000万円 月給制 月給 273,500円～ ■昇給査定：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月） ◆年齢・経験年数に左右されない評価制度 「コンピテンシー評価」「会社貢献度評価」「自己目標達成率&上長評価」3つの軸で評価をおこなっています。プロジェクトにおける成果だけでなく、取り組み姿勢や自発的な成長においても大いに評価対象としています。また、本人の希望や特性を踏まえて、キャリアを形成していっていただきます。もちろん、できる限りサポートします
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【大阪/京都/兵庫】開発SE／大手製造企業や官公庁の開発案件多数／前職給与UP実績有
株式会社アウトソーシングテクノロジー
大阪府 京都府 兵庫県 ※他関西エリアでの案件多数あり。希望の勤務地で働けるよう最大限考慮いたします
400万～550万円 ■想定年収 400万円～650万円 月給制 月給 273,500円～ ■昇給査定：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月） ◆年齢・経験年数に左右されない評価制度 「コンピテンシー評価」「会社貢献度評価」「自己目標達成率&上長評価」3つの軸で評価をおこなっています。プロジェクトにおける成果だけでなく、取り組み姿勢や自発的な成長においても大いに評価対象としています。また、本人の希望や特性を踏まえて、キャリアを形成していっていただきます。もちろん、できる限りサポートします
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【埼玉】航空機エンジンの実験評価業務～自動車整備士からキャリアアップ～
株式会社アウトソーシングテクノロジー
＜勤務地詳細＞顧客先（熊谷）住所：埼玉県和光市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜転勤＞当面なし国内30拠点以上、12,000名の従業員で構成しておりますので、組織編制に伴う人事異動（昇格人事・他部署異動・グループ内異動）や転勤辞令が下る可能性はございます。＜オンライン面接＞可
＜予定年収＞350万円～520万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～400,000円＜月給＞250,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※社会人経験、面接結果等を考慮の上決定します。 ■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月、12月）※過去実績2.6ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東京】画像処理業務（顆粒剤検査装置）※住宅手当など福利厚生◎／充実の教育体制／東証上場G
株式会社アウトソーシングテクノロジー
＜勤務地詳細＞東京（顧客先）住所：東京都 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜転勤＞当面なし国内30拠点以上、12,000名の従業員で構成しておりますので、組織編制に伴う人事異動（昇格人事・他部署移動・グループ内異動）や転勤辞令が下る可能性はございます。＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可＜オンライン面接＞可
＜予定年収＞400万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～400,000円＜月給＞250,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※社会人経験、面接結果等を考慮の上決定します。 ■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月、12月）※過去実績2.6ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【千葉】※未経験歓迎・化学系エンジニア ～幅広い年代が活躍中／研修制度・福利厚生充実～
株式会社アウトソーシングテクノロジー
＜勤務地詳細＞顧客先住所：千葉県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜転勤＞当面なし※PJ終了後はスキルアップの為首都圏内での転居の可能性有※組織編制に伴う人事異動（昇格人事・他部署移動・グループ内異動）や転勤辞令が下る可能性有＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可＜オンライン面接＞可
＜予定年収＞350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～350,000円＜月給＞230,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※社会人経験、面接結果等を考慮の上決定します。 ■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月、12月）※過去実績2.6ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【神奈川】※未経験歓迎・化学系エンジニア ～幅広い年代が活躍中／研修制度・福利厚生充実～
株式会社アウトソーシングテクノロジー
＜勤務地詳細＞顧客先住所：神奈川県 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり ＜転勤＞当面なし※PJ終了後はスキルアップの為首都圏内での転居の可能性有※組織編制に伴う人事異動（昇格人事・他部署移動・グループ内異動）や転勤辞令が下る可能性有＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可＜オンライン面接＞可
＜予定年収＞350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～350,000円＜月給＞230,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※社会人経験、面接結果等を考慮の上決定します。 ■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月、12月）※過去実績2.6ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【六本木】産業用廃棄物処理方法策定のための技術サポート ◇テレワーク可／充実の教育体制・福利厚生
株式会社アウトソーシングテクノロジー
＜勤務地詳細＞顧客先住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地補足＞【東京都港区／六本木駅 を想定】※テレワークあり（条件付）＜転勤＞当面なし国内30拠点以上、12,000名の従業員で構成しておりますので、組織編制に伴う人事異動（昇格人事・他部署移動・グループ内異動）や転勤辞令が下る可能性はございます。＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可（在宅）＜オンライン面接＞可
＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～300,000円＜月給＞230,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※社会人経験、面接結果等を考慮の上決定します。 ■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月、12月）※過去実績2.6ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東京】システム開発・保守※住宅手当など福利厚生◎／充実の教育体制／東証上場G
株式会社アウトソーシングテクノロジー
＜勤務地詳細＞東京（顧客先）住所：東京都 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜転勤＞当面なし国内30拠点以上、12,000名の従業員で構成しておりますので、組織編制に伴う人事異動（昇格人事・他部署移動・グループ内異動）や転勤辞令が下る可能性はございます。＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可＜オンライン面接＞可
＜予定年収＞400万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～400,000円＜月給＞250,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※社会人経験、面接結果等を考慮の上決定します。 ■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月、12月）※過去実績2.6ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東京】装置設計※住宅手当など福利厚生◎／充実の教育体制／東証上場G
株式会社アウトソーシングテクノロジー
＜勤務地詳細＞東京（顧客先）住所：東京都 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜転勤＞当面なし国内30拠点以上、12,000名の従業員で構成しておりますので、組織編制に伴う人事異動（昇格人事・他部署移動・グループ内異動）や転勤辞令が下る可能性はございます。＜オンライン面接＞可
＜予定年収＞400万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～400,000円＜月給＞250,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※社会人経験、面接結果等を考慮の上決定します。 ■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月、12月）※過去実績2.6ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【神奈川／未経験歓迎】新開発車両のテストエンジニア◇教育体制充実／福利厚生◎
株式会社アウトソーシングテクノロジー
＜勤務地詳細＞顧客先住所：神奈川県厚木市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地補足＞最寄り駅：愛甲石田駅＜転勤＞当面なし国内30拠点以上、12,000名の従業員で構成しておりますので、組織編制に伴う人事異動（昇格人事・他部署異動・グループ内異動）や転勤辞令が下る可能性はございます。＜オンライン面接＞可
＜予定年収＞350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～350,000円＜月給＞220,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※社会人経験、面接結果等を考慮の上決定します。 ■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月、12月）※過去実績2.6ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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